Change Management - Stillstand ist keine Lösung

Inhalte und Ziele

Veränderungen im Unternehmensumfeld bedeuten, dass der Druck steigt, sich anzupassen und ebenfalls zu verändern. 

Digitalisierung, gesteigerte Kundenerwartungen und Fachkräftemangel sind die gängigen Herausforderungen, darüber hinaus gibt es noch ganz spezifische, je nach Branche. 

Dieser Veränderungsbedarf trifft auf die spezifische Ausgangssituation und die Mitarbeiter:innen im Unternehmen.

Jedes Unternehmen muss also seinen Umgang mit der Herausforderungen ganz individuell gestalten - dabei hilft ein gezieltes Change Management.

In dieser zweiteiligen Workshopreihe erfahren Sie, wie Sie 

1. relevante Handlungsfelder erkennen und konkrete Veränderungsziele definieren
2. wesentliche Unternehmensprozesse daraufhin überprüfen und anpassen
3. Veränderungsmaßnahmen umsetzen und Ihre Mitarbeitenden dabei durch die Veränderung leiten und begleiten

Die beiden Module bauen aufeinander auf und sind sehr praxisorientiert gestaltet. Die Methoden lassen sich am Besten am eigenen, reellen Beispiel erlernen und erproben, bringen Sie daher gern Ihre aktuellen Herausforderungen mit.

Die Einbindung von Mitarbeiter:innen in die Veränderung ist ein wesentlicher Bestandteil von Change Management, so dass sich der Workshop vor allem an Unternehmen richtet, für die außer dem Unternehmer noch weitere Personen tätig sind.

Anmeldung

Weiter zur Online-Anmeldung

Veranstaltungsort

Haus der Wirtschaftsförderung, Vahrenwalder Straße 7, 30165 Hannover Route berechnen